Бюрото по труда в Пловдив обяви 747 свободни работни места, от тях 61 са за висшисти

Обявените свободни работни места в Бюрото по труда в Пловдив са 747, съобщи за БТА директорът му Иванка Власева. От тях 61 са за специалисти с висше образование – инженери, медици, учители, икономисти, юристи, компютърни специалисти.
Най-много – 526, са свободните позиции за хора със средно образование. Обявени са 112 работни места за монтажници и 111 – за машинни оператори, 57 – за електромонтьори,  47 – за готвачи в заведения за бързо хранене, 25 – за техник, 23 – за салонни управители и др. Свободни позиции има още за технически организатор, оперативен работник, касиер, помощник-възпитател, продавач-консултант, камериерка, масажист, екструдерист, охранител, заварчик, шивач, автомонтьор, контрольор и др.
Свободните работни места за хора с основно и по-ниско образование са 150. Търсят се хигиенисти, работници по поддръжка, зидари, арматуристи, шивачи, общи работници, водопроводчици, тенекеджии, огняри, дърводелци, строителни електротехници, монтажници и др. 
Вакантните позиции за хора с намалена работоспособност до и над 50% са 15. От тях 11 са за висшисти – четири за спортен агент, три за специалист по продажби, две места за експерт по проeктиране на компютърни системи и мрежи, и по едно място за разработчик на софтуер, оператор в контактен център и служител за публикации. За хора със средно образование са обявени четири места – две за работник в строителството и по едно за гладач и аниматор.
Във филиала "Раковски" на Бюрото по труда има 20 свободни работни позиции – по едно място за учител, техник механик и хигиенист по 2 места за продавач-консултант и шофьор и счетоводител и  8 работни места за монтажници на електронни елементи и 5 за монтажници на самолети.
Министерството на труда и социалната политика (МТСП) обяви мярката "Избирам България", насочена към завръщащите се от чужбина българи, както и към желаещите да се преместят в населено място с до 50 хил. жители. "Избирам България" е финансирана от Програма "Развитие на човешките ресурси" към МТСП и се реализира в два компонента.
По първия, който цели да привлече български граждани, желаещи да се завърнат в родината, могат да кандидатстват хора, които или са живели в чужбина през 12 от последните 18 месеца, или са новозавършили образованието си зад граница, каза за БТА в края на юли заместник-министърът на труда и социалната политика Наталия Ефремова. Целта на втория компонент на мярката "Избирам България" е да насърчи хора, които в момента живеят в България, да започнат работа в друго населено място с под 50 хил. жители.