Към настоящия момент в Сливен са обявени девет свободни работни места за учители

Към настоящия момент в Сливен са обявени девет свободни работни места за висококвалифицирани кадри – учители, съобщи за БТА Росица Хаджиева, началник на отдел „Посреднически услуги“ към Бюро по труда – Сливен.
Сред свободните позиции е едно място за учител в детска градина, за което се изисква висше образование, специалност „Педагогика“ (ПНУП).
Обявени са и четири места за учители по общообразователен предмет в прогимназиален етап. За тях се изисква висше образование по „Филология (Български език и литература)“ или „Педагогика на обучението“ по математика, физика, информационни технологии, биология, химия, „Човек и природа“ или „Химия и биология“, както и стаж по специалността.
Свободни са и две места за учители в група за целодневна организация на учебния ден за I–IV клас, с изисквано висше образование по „Педагогика“. Обявено е и едно място за учител в начален етап на основното образование, със специалност „Педагогика“ (ПНУП). Налице е и една позиция за педагогически съветник с висше образование по „Филология“ (Български език и литература).
 В Сливен съществува недостиг на квалифицирани кадри в областта на образованието и здравеопазването, съобщи за БТА Росица Хаджиева. 
Дирекция „Бюро по труда“ – Сливен активно работи за подкрепа на работодатели и търсещи работа чрез предоставяне на информация за програми и мерки за заетост. 
Министерството на труда и социалната политика (МТСП) обяви мярката „Избирам България", насочена към завръщащите се от чужбина българи, както и към желаещите да се преместят в населено място с до 50 000 жители. 
Мярката „Избирам България" е финансирана от Програма „Развитие на човешките ресурси" (ПРЧР) към МТСП и се реализира в два компонента. По първия, който цели да привлече български граждани, които желаят да се завърнат в родината, могат да кандидатстват хора, които или са живели в чужбина през 12 от последните 18 месеца, или са новозавършили образованието си зад граница, обясни за БТА заместник-министърът на труда и социалната политика Наталия Ефремова. Целта на втория компонент на мярката „Избирам България" е да насърчи хора, които в момента живеят в България, да започнат работа в друго населено място с под 50 000 жители.