Бе Ем Ве е напът да постигне предсрочно целта за доброволно напускане на 8000 служители


Германският автомобилен производител Бе Ем Ве (BMW) съобщи днес, че програмата му за доброволно напускане на служители в Германия, стартирала през октомври, се радва на значителен успех. Това създава предпоставки планът за съкращаване на 8000 работни места в световен мащаб до края на 2027 г. да бъде изпълнен предсрочно, предаде Франс прес.
„Постигнахме по-рано от предвиденото целта, заложена в програмата за доброволно напускане“, заяви говорител на компанията в съобщение, изпратено до АФП, без да уточнява колко служители са приели предложението.
Подобно на останалите германски автомобилни производители, Бе Ем Ве е изправена пред забавяне на търсенето на няколко ключови пазара, особено в Китай, както и пред засилваща се конкуренция от страна на китайски марки в сегмента на електрическите автомобили, което принуждава компанията да намалява разходите си.
В началото на октомври Бе Ем Ве стартира програма за доброволно напускане със съгласието на представителите на работниците и служителите. Схемата е насочена към около 40 000 от общо 85 000 служители на компанията в Германия, които не работят в производството, и е част от плана за намаляване на персонала.
На въпрос на АФП колко служители са приели предложението за доброволно напускане Бе Ем Ве не разкри броя на работниците.
Успехът на програмата може да се обясни с благоприятните условия, предложени на служителите. Според германския икономически всекидневник „Ханделсблат“ обезщетенията за някои от тях може да надхвърлят 650 000 евро в зависимост от трудовия стаж, възрастта и възнаграждението им.
На въпрос на агенцията за размера на обезщетенията, германската компания отказа да коментира индивидуалните средства, като посочи единствено, че те се определят „за всеки отделен случай“.
„С оглед на бързото приключване на програмата за обезщетения при напускане, планирано до средата на ноември 2026 г., фокусът вече се измества към организационното, структурното и оперативното преструктуриране на компанията“, добави говорителят.
Местният конкурент на Бе Ем Ве - „Мерцедес-Бенц“ (Mercedes-Benz), който също предприема мерки за икономии заради затрудненията в автомобилния сектор, обмисля да стартира собствена програма за доброволно напускане през декември, съобщи още „Ханделсблат“.

София

БСК внесе в НСТС становища по осем законопроекта и по размера на минималната работна заплата за 2027 г.

Българската стопанска камара (БСК) внесе в Националния съвет за тристранно сътрудничество (НСТС) становища по осем законопроекта и по размера на...

София

Хотелиерите у нас прогнозират още по-тежък недостиг на персонал, сочи допитване

Резултатите от проведеното от Хотелския форум (HTIF) национално допитване за пазара на труда в хотелския бизнес в България през 2026...

Люксембург

Пиер Московиси подаде оставка като член на Европейската сметна палата

Членът на Европейската сметна палата Пиер Московиси е подал оставка от поста по-малко от година след назначаването си, съобщи днес...

Делхи

Търговското споразумение между Индия и ЕС може да влезе в сила в началото на 2027 г., заяви индийският министър на търговията

Предложеното споразумение за свободна търговия между Индия и Европейския съюз може да започне да се прилага в рамките на четири...

Франкфурт

Дъщерно дружество на „Луфтханза” предлага на кабинния екипаж избор между допълнителни пенсионни вноски и по-високо заплащане

Членовете на кабинния екипаж на „Сити Еърлайнс” (City Airlines), дъщерно дружество на „Луфтханза” (Lufthansa), ще могат да избират между допълнителна...

осло

Повишаването на лихвите доведе до загуба от 26 млрд. евро за Норвежкия суверенен фонд през третото тримесечие

Норвежкият суверенен фонд, най-големият държавен инвестиционен фонд в света, е загубил 278 млрд. крони (26 млрд. евро) през третото тримесечие...