Безработицата в област Добрич спада до 5,36 процента през април

Общо 677 безработни лица от област Добрич са постъпили на работа през април 2026 г., съобщиха от Дирекция „Бюро по труда“ – Добрич. От тях 467 души са започнали работа на първичния трудов пазар. През месеца осем лица са били назначени на субсидирани работни места – двама по мерки за заетост, един по програма и петима по проекти по Програма „Развитие на човешките ресурси“ 2021–2027 г.
На работа са устроени и 55 младежи до 29-годишна възраст, както и 16 продължително безработни лица.
През април работодатели от региона са заявили 454 свободни работни места на първичния трудов пазар. Най-голямо е търсенето в сферата на хотелиерството и ресторантьорството, където са обявени 245 позиции. Данните потвърждават активния сезонен характер на заетостта и засилената нужда от персонал в туристическия сектор. Следват селското стопанство с 45 свободни места и преработващата промишленост с 42 позиции. В търговията са обявени 40 работни места, основно за продавачи, касиери и обслужващ персонал. В сектор „Държавно управление“ са заявени 24 позиции, а във финансово-застрахователните дейности – 22. По-малко свободни работни места има в транспорта – 11, строителството – 10, и образованието – 6. Най-нисък остава броят на обявените позиции в сферата на здравеопазването и други дейности.
Равнището на безработица в област Добрич през април е 5,36 процента. Регистрираните безработни са 3232 души, което е с 480 по-малко спрямо март, когато те са били 3712. В град Добрич през април са регистрирани 931 безработни, или със 189 по-малко спрямо предходния месец. Равнището на безработица в града е 2,82 процента.
В региона, обслужван от Дирекция „Бюро по труда“ – Добрич, който обхваща общините Добрич, Добричка, Балчик и Крушари, безработицата е 3,39 процента, а броят на регистрираните безработни – 1547 души.
От Бюрото по труда посочват, че продължава приемът на електронни заявления за обучения с ваучери за дигитални умения и квалификация по проекти, финансирани по Националния план за възстановяване и устойчивост и Програма „Развитие на човешките ресурси“ 2021–2027 г.
Продължава и приемът на заявления по проекта „Младежка заетост+“, насочен към безработни младежи до 29 години, който предоставя възможности за стажуване, обучение и заетост.