Дирекция „Бюро по труда“ – Сливен обявява 5 свободни работни места за висококвалифицирани кадри

От Дирекция „Бюро по труда“ – Сливен съобщават за пет свободни работни места за висококвалифицирани кадри.
Налични са: едно място за учител в детска градина с изискване за висше образование „Педагогика“ (предучилищна и начална училищна педагогика), едно място за учител в подготвителна група с висше образование „Педагогика“ (предучилищна и начална училищна педагогика, начална училищна педагогика), едно място за помощник-директор по учебната дейност с висше образование „Специална педагогика“, едно място за училищен психолог с висше образование „Психология“ и едно място за секретар с висше образование „Хранителни технологии“ (специалност „Технология на напитките – вино и пиво“).
Бюро по труда – Сливен приема заявки от работодатели за включване в насърчителни мерки за заетост в изпълнение на Националния план за действие по заетостта за 2025 г. Работодателите подават заявки до изчерпване на финансовия ресурс. Предлаганите насърчителни мерки осигуряват възможности за заетост на пълно работно време за безработни младежи до 29-годишна възраст (вкл.), за безработни с трайни увреждания, за безработни – родители (осиновители) с деца до 4-годишна възраст, за безработни, изтърпели наказание „лишаване от свобода“, за безработни над 55-годишна възраст, за продължително безработни, за безработни с основно или по-ниско образование, както и за безработни без професионална квалификация. Договорите се сключват дистанционно, като се изисква квалифициран електронен подпис (КЕП) и регистрация в ССЕВ.
Министерството на труда и социалната политика (МТСП) обяви мярката „Избирам България", насочена към завръщащите се от чужбина българи, както и към желаещите да се преместят в населено място с до 50 000 жители. 
„Избирам България" е финансирана от Програма „Развитие на човешките ресурси" към МТСП и се реализира в два компонента. По първия, който цели да привлече български граждани, които желаят да се завърнат в родината, могат да кандидатстват хора, които или са живели в чужбина през 12 от последните 18 месеца, или са новозавършили образованието си зад граница, обясни за БТА заместник-министърът на труда и социалната политика Наталия Ефремова. Целта на втория компонент на мярката „Избирам България" е да насърчи хора, които в момента живеят в България, да започнат работа в друго населено място с под 50 000 жители.