Френската компания за електроуреди СЕБ планира да съкрати до 2100 работни места, от които 500 във Франция

Френската компания за електроуреди „СЕБ груп“ (SEB Group) възнамерява да съкрати до 2100 работни места по целия свят, включително 500 във Франция, предаде Франс прес. Това е част от плана на групата за съкращаване на разходите, връщане към растеж и приспособяване към един все по-конкурентен пазар.
В рамките на представянето на резултатите си за 2025 г. „СЕБ груп", към която принадлежат марките „Мулинекс“ (Moulinex), „Тефал“ (Tefal) и „Ровента“ (Rowenta), е запознала днес синдикатите с плана си. Той е насочен към връщане към печеливша траектория на растеж и адаптиране към по-бърза и по-интензивна конкурентна среда, най-вече от Азия, заяви главният изпълнителен директор Станислас дьо Грамон пред АФП.
Той увери, че във Франция „няма да има принудителни съкращения“.
„Нашият основен приоритет е да възстановим рентабилността“, подчерта Станислас дьо Грамон.
Френската компания отбеляза спад на приходите си през 2025 г. с 1,2 на сто до 8,17 милиарда евро. Чистата печалба на групата се е увеличила с 5,6 на сто до 245 милиона евро.
Този ръст е подвеждащ, тъй като СЕБ беше глобена с близо 190 милиона евро от органа за защита на конкуренцията през 2024 г. за тайно споразумение с други производители на електроуреди.
Оперативният резултат, който не отчита тази глоба, се е понижил с 25 на сто. Голяма част от затрудненията се дължат на бизнеса в САЩ и проблемите, произтичащи от американските мита. „Свидетели сме на значителна трансформация в отношенията между марките и потребителите. Виждаме ускоряване на иновационните цикли“, заяви главният изпълнителен директор, който иска да „намали времето за пускане на пазара“ на иновациите на групата с 30 на сто.
Според него, за да постигне това, СЕБ трябва да доближи своите екипи за научноизследователска и развойна дейност до производствените зони, тъй като понастоящем 50 на сто от продукцията, която се произвежда в Азия, се разработва във Франция. Групата също така иска да „засили“ връзката си с потребителите, като „утрои“ присъствието си в социалните мрежи. Тази цел включва постепенното интегриране на изкуствения интелект в маркетинговите професии.
По отношение на заетостта, то във Франция съкращенията ще засегнат поддържащите функции като финанси и човешки ресурси, логистика, маркетинг и разработване на продукти, като изкуственият интелект ще играе роля в тези мерки за рационализиране, заяви Станислас дьо Грамон.
В останалата част на Европа, където могат да бъдат засегнати до 900 работни места, СЕБ започна тази сутрин разговори със социалните партньори, особено в Германия, „относно бъдещето на производството в три завода“, както и бъдещето на търговските обекти.
Извън Европа вероятно ще бъдат премахнати 700 работни позиции, които „ще бъдат разпределени по равно“, като някои страни като Египет, Турция и Бразилия „ще бъдат малко по-засегнати“, според главния изпълнителен директор.
„Всички планове за действие, които включват и икономии при снабдяването, подобрена индустриална ефективност и оптимизиране на режийните разходи ще бъдат осъществени най-късно до 2027 г., а 2028 г. ще бъде първата година, в която групата ще се възползва напълно от тези 200 милиона евро „очаквани икономии“, заяви Де Грамон.