Инженер по поддръжка за машини за леене под налягане търси врачанският клон на "МД Електроник"

Инженер по поддръжка за машини за леене под налягане търси врачанският клон на един от водещите световни доставчици на решения за предаване на данни в автомобилите "МД Електроник", съобщават на сайта на компанията. Сред посочените изисквания са висше техническо образование, доказан опит в поддръжка и ремонт на машини за шприцване или други видове машини за преработка на пластмаси, познания за принципите, методите и процесите на експлоатация на инсталации, английски език на разговорно ниво. Необходими са и способности за справяне с ежедневни и стратегически въпроси, за работа в екип, аналитични умения и добра способност за решаване на проблеми, самостоятелност и инициативност.
Компанията предлага възможности за развитие, различни обучения, система за бонуси, ваучери за храна, равностойни на сумата от 200 лв, допълнително здравно осигуряване с включено покритие за стоматологични услуги, както и отстъпки в търговски обекти.
Като един от водещите технологични партньори в автомобилната индустрия "МД Електроник" инвестира в най-новите производствени процеси, иновативни продуктови разработки и в най-ценния и важен ресурс – служителите, съобщават от компанията на сайта си. Според информацията компанията има бази на три континента, в девет държави. В завода във Враца работят около 600 служители, които са заети както в производствения отдел, така и в отделите, свързани с верига на доставките, управление на качеството, финанси и контрол, човешки ресурси и индустриален инженеринг.
Министерството на труда и социалната политика (МТСП) обяви мярката "Избирам България", насочена към завръщащите се от чужбина българи, както и към желаещите да се преместят в населено място с до 50 000 жители. 
"Избирам България" е финансирана от Програма "Развитие на човешките ресурси" (ПРЧР) към МТСП и се реализира в два компонента. По първия, който цели да привлече български граждани, които желаят да се завърнат в родината, могат да кандидатстват хора, които или са живели в чужбина през 12 от последните 18 месеца, или са новозавършили образованието си зад граница, обясни за БТА заместник-министърът на труда и социалната политика Наталия Ефремова. Целта на втория компонент на мярката "Избирам България" е да насърчи хора, които в момента живеят в България, да започнат работа в друго населено място с под 50 000 жители.