„Майкрон Текнолъджи“ обяви глобална бонусна схема за служителите си, обвързана с печалбата, след натиск от профсъюзите в Тайван

Американският производител на чипове „Майкрон Текнолъджи“ (Micron Technology) ще въведе тримесечни плащания за служителите си по целия свят, обвързани с резултатите на компанията, считано от финансовата 2027 г. Това съобщиха днес от „Майкрон Текнолъджи“ след натиск от синдикатите в Тайван, които настояваха работниците да получават по-голям дял от печалбите, генерирани от бума в областта на изкуствения интелект, предаде Ройтерс.
Новата схема ще допълни годишната програма за стимули за служителите на „Майкрон Текнолъджи“, уточниха от компанията, но без да разкриват общата заделена за това сума.
Съобщението последва споразумение, сключено вчера със синдикат на служителите на компанията в завода в източния тайвански град Тайчун. Преговорите със синдикатите на работниците в завода в Таоюан засега не са довели до споразумение.
Тайван е основна производствена база за базираната в Айдахо „Майкрон Текнолъджи“, която осигурява работни места за около 15 000 души в Тайван и произвежда чипове памет, използвани в сървъри за изкуствен интелект.
По-рано днес част от работниците в завода за полупроводници в Таоюан започнаха стачни действия, след като преговорите за по-справедливо разпределение на печалбата завършиха без резултат, съобщи синдикален представител.