Община Силистра ще се включи в проекта "Младежки практики" на Агенцията по заетостта към Министерството на труда и социалната политика, стана ясно по време на среща на кмета Александър Сабанов и ръководството на местната Дирекция "Бюро по труда".
Програмата е насочена към ученици, студенти, безработни и търсещи работа лица на възраст между 16 и 29 години. Основната цел на проекта е да предостави на младите хора устойчива възможност за навлизане на пазара на труда, като същевременно подпомогне работодателите в процеса по привличане и изграждане на кадри. Това от една страна ще осигури създаването на трудови навици, а от друга ще подкрепи преодоляването на пречките пред заетостта за младежите, породени от липсата на квалификация, образование, мотивация за работа, като ще повиши възможностите им за доходи и достойно участие на пазара на труда.
Желаещите да се включат в програмата следва да се регистрират в Дирекция "Бюро по труда" Силистра и да подадат заявление за участие, като ще получат информация за търсените от администрацията позиции. Всички участници ще имат осигурен ментор, който да им помага в служебните задължения.
Проектът е за максимален срок до 6 месеца, като наетите лица ще получават минималната за страната работна заплата. Трудовите договори могат да бъдат сключвани на пълно и непълно работно време в зависимост от ангажираността на младежите.
По-късно днес бе проведена подобна среща между ръководството на Дирекция "Бюро по труда" в Силистра и кмета на Община Кайнарджа инж. Любен Сивев.
Проектът "Младежки практики" на Агенцията по заетостта е финансиран от Програма "Развитие на човешките ресурси“ 2021 - 2027, съфинансирана от Европейския съюз чрез Европейския социален фонд+. Общият бюджет на продължаващия до 2027 г. проект възлиза на 46 млн. лева.