Понижаващата се икономическа активност намалява недостига на работна сила в Германия, според проучване

Понижаващата се икономическа активност в Германия означава, че все по-малко компании изпитват недостиг на квалифицирана работна сила, сочи проучване на държавната банка Ка еф Ве (KfW) и института "Ифо", цитирано от Ройтерс.
Германските компании през последните години постоянно се оплакваха от недостиг на служители.
Отслабващият трудов пазар в момента не се дължи на наличието на все повече квалифицирани служители, а на забавянето на наемането на кадри от компаниите заради икономическата стагнация в Германия, се посочва в проучването.
В началото на четвъртото тримесечие 32 на сто от приблизително 9000 компании, участвали в проучването, признават, че дейността им куца от недостиг на работна ръка. Това е спад с 3 на сто спрямо април. През есента на 2022 г. 45,7 на сто от компаниите в Германия са се оплаквали от липса на квалифицирани служители.
Най-голям спад на търсене на служители изпитват промишлените производители, чиито поръчки и продажби спадат.
В сектора на услугите обаче ситуацията на трудовия пазар остава трудна, а квалифицирани служители липсват, разкрива проучването.
Според експерта от Ка еф Ве Мартин Мюлер недостигът на работна сила продължава да спъва развитието на много компании. "В близките години когато икономическата ситуация се подобри, недостигът ще се засили", посочва експертът.