В област Сливен са наети 36 700 души при средна заплата от 1028 евро през първото тримесечие на 2026 г.

По предварителни данни на Националния статистически институт броят на наетите по трудово и служебно правоотношение в област Сливен към края на март 2026 г. е 36 700, което е с 3000 по-малко спрямо края на декември 2025 година. Това съобщи Сребрина Ганушева от Териториалното статистическо бюро - Югоизток, отдел „Статистически изследвания - Сливен“.
Спрямо края на четвъртото тримесечие на 2025 г. наетите хора в обществения сектор се увеличават с 1 процент и достигат 12 600 души, докато в частния сектор намаляват с 1,8 процента до 24 100 души.
Най-значително намаление на наетите в абсолютна стойност е отчетено в секторите „Строителство“, „Преработваща промишленост“ и „Търговия; ремонт на автомобили и мотоциклети“. Увеличение се наблюдава в дейностите „Хуманно здравеопазване и социална работа“, „Транспорт, складиране и пощи“ и „Образование“.
На годишна база броят на наетите лица в област Сливен намалява с 2 процента. В обществения сектор е отчетен ръст от 3,6 процента, а в частния сектор спад от 4,7 процента.
Най-голям относителен дял в структурата на заетостта заемат наетите в „Преработваща промишленост“ - 24,9 процента, следвани от „Търговия; ремонт на автомобили и мотоциклети“ - 15,2 процента, и „Хуманно здравеопазване и социална работа“ - 14,3 процента.
Средната брутна месечна работна заплата в област Сливен през първото тримесечие на 2026 г. е 1028 евро при средно 1407 евро за страната. По този показател областта се нарежда на 22-ро място в страната. Най-високи възнаграждения получават наетите в област София (столица) - 1915 евро, а най-ниски - в областите Благоевград - 968 евро, и Хасково - 990 евро.
Спрямо четвъртото тримесечие на 2025 г. средната месечна работна заплата в Сливенска област се увеличава с 1,6 процента. В обществения сектор е отчетено понижение от 4,3 процента до 1233 евро, докато в частния сектор възнагражденията нарастват с 5,4 процента до 923 евро.
На годишна база средната месечна работна заплата в областта се увеличава с 14,5 процента.
Най-високи средни брутни месечни възнаграждения получават наетите в секторите „Производство и разпределение на електрическа и топлинна енергия и на газообразни горива“, „Професионални дейности и научни изследвания“ и „Държавно управление“.