Общинският съвет в Троян прие Годишния план за младежта за 2026 г. на днешното си заседание. Планът предвижда реализирането на спортни, социални и образователни инициативи, както и възстановяване на Младежкия консултативен съвет към общината. Насочен е към млади хора на възраст от 15 до 29 години и има за цел тяхното овластяване, развитие на умения, активна ангажираност и социално включване.
Предвидени са менторски обучения, тематични срещи, възможности за изява, както и трудови и университетски борси за кариерно ориентиране и повишаване на информираността за пазара на труда. Ученици ще участват и в проекти и активности в социалните мрежи. Младежите ще могат да се включват в спортни и здравословни инициативи на открито, екологични кампании, културни събития и театрални програми. Насърчава се международната свързаност и толерантността чрез участия в инициативи с побратимени градове и отбелязване на международни дни като Деня на младежта и Деня на доброволеца.
По данни на ГРАО към 31 декември 2025 г. младите хора на възраст между 15 и 29 години с постоянен адрес в община Троян са 4080, а с настоящ адрес – 3385. В града живеят 3083 младежи с постоянен адрес и 2423 с настоящ, а в останалите населени места – съответно 997 и 962 души. В плана е отчетено, че общината следва националните демографски тенденции на намаляващо и застаряващо население и миграция, като след 2020 г. се наблюдава известно стабилизиране на механичния прираст.
Според плана през 2025 г. в МБАЛ „Д-р Георги Стоев Шварц“ - Троян са родени 214 деца, от които 74 са с постоянен адрес в общината. В края на годината функционират 11 училища и 7 детски градини с изнесени групи, като данните сочат минимален прием в две училища. Безработните младежи до 29 години към ноември 2025 г. са 67 души, или 12 на сто от всички безработни в общината, показва справка на Дирекция „Бюро по труда“ – Троян.
Общинските съветници приеха и отчета за изпълнението на Общинския план за младежта за 2025 г. През отчетния период дейностите са били насочени към образование, заетост, активно гражданско участие, социално включване, здраве, екология, култура и творчество. Сред акцентите са подобряване на качеството на образованието, неформалното обучение, кариерното ориентиране и доброволчеството, като за първи път в Троян е стартирала и националната менторска програма ABLE Mentor.