Според нея това не е акт на благотворителност, а необходима инвестиция в един модерен свят, в който талантът не трябва да се пропилява. Тя отбеляза, че истинското лидерство не зависи от пола, а от визията, устойчивостта и почтеността.
Брайт заяви на откриването на четвъртата група към Професионалния институт за лидерски изследвания в Монровия, че когато жените получат необходимите властови лостове и възможности да поемат лидерска роля, това води до просперитет на общностите, икономически растеж, напредък в иновациите и, най-важното, новите поколения се учат как изглежда равенството на практика.
Тя подчерта, че даването на повече ръководни постове на жените е едно от най-силните средства за изграждане на по-справедливо и проспериращо общество, което признава и използва потенциала, мъдростта и силата на жените и момичетата. Това означава премахване на бариерите, които ги ограничават, както и откриване на възможности чрез достъп до образование, икономическо развитие, правна защита и социална промяна, за да могат да живеят без насилие, дискриминация и неравенство.
Президентът на Либерийската бизнес асоциация Джеймс Стротър също акцентира върху нуждата от предоставяне на власт на либерийките чрез програми за обучение и развитие на умения. Той подчерта, че националното правителство носи отговорност да създаде благоприятна среда за тези процеси. Според него инвестицията в обучения за жените има дългосрочен ефект, тъй като придобитите умения се предават на следващите поколения.
(Тази информация се разпространява по споразумение между БТА и ЛИНА)