7 от 10 компании в Румъния планират да наемат персонал от страни извън ЕС

Около три четвърти от румънските компании (70 процента) с дейности в производството, ИТ сектора, хотелиерството и ресторантьорството, селското стопанство или строителството, възнамеряват да наемат персонал от страни извън ЕС. Това показват резултатите от проучването "HR Insights", на Асоциацията на доставчиците на услуги за човешки ресурси (AFSRU), цитирано от Аджерпрес.
83 на сто от участниците, които вече са набрали персонал от държави извън ЕС, смятат бюрократичната законодателна рамка за най-голямата трудност в начинанието си. 57 на сто от организациите посочват като пречка общите разходи за набиране и поддържане на работната сила.
„Трудности възникват и при тяхната интеграция, особено поради културните различия, но и поради факта, че много от удостоверенията от страната на произход не се признават в Румъния“, отбелязват авторите на цитираното изследване.
Кандидатите от Непал и Шри Ланка са най-предпочитани от румънските работодатели, следвани от тези от Индия, Украйна, Филипините, Пакистан, Бангладеш, Виетнам, Турция, Индонезия, Бразилия, Мексико и Обединените арабски емирства (ОАЕ).
Официалната статистика разкрива, че през последните години контингентът на персонала извън ЕС е нараснал значително в Румъния - от 5500 през периода 2015-2016 г. до 100 000 през 2023 г.
Проучването AFSRU е проведено между август и септември 2023 г. върху извадка от 160 респонденти, компании от частния сектор. От всички интервюирани 40 процента заемат висши управленски позиции, 32 процента - среден мениджмънт, а 28 процента са специалисти по човешки ресурси.
Асоциацията на доставчиците на услуги за човешки ресурси е организация с нестопанска цел, създадена през юни 2010 г. от най-големите компании на пазара на услуги за човешки ресурси.