В началото на декември в Кюстендил са регистрирани 1684 безработни

От Дирекция „Бюро по труда“ (ДБТ) в Кюстендил съобщиха, че към 5 декември са регистрирани 1684 безработни. Равнището на безработица в региона е 8,74%, изчислено на база последното преброяване на икономически активното население от 2021 г., което възлиза на 19 276 души.
Безработните, регистрирани в Кюстендил, са 1654, в Невестино – 24 и шестима – в Трекляно. От регистрираните безработни 372-ма са специалисти, 225-ма са с работническа професия и 1087 души са без специалност и професия. С висше образование са 164 от безработните, 545 са със средно, от които със средно специално и професионално образование са 429 души. Регистрираните безработни с основно образование са 356, а тези с по-ниско са 619 души.
От регистрираните безработни жените са 969, а 153 са хората с намалена трудоспособност. Младежите до 29-годишна възраст са 288, а хората над 50-годишна възраст са 625. От Бюрото по труда допълниха, че продължително безработните са 610.
Входящият поток в началото на декември обхваща 49 регистрирани безработни, при изходящ поток за същия период 49 души. Към 5 декември на територията на ДБТ-Кюстендил заявените работни места са в съотношение 55,6% за работнически професии, 33,3% за специалисти и 11,1% за тези, които не изискват квалификация. Преобладават свободните работни места в сферата на персоналните услуги, за машиностроители, работници по производство на храни, облекло, дървени изделия, машинни оператори, водачи на моторни превозни средства, продавач-консултанти и професии, неизискващи специална квалификация. От началото на месеца са обявявани три работни места за преподаватели.
На територията на ДБТ-Кюстендил в началото на декември са постъпили на работа 26 души, от които трима младежи до 24 г., трима младежи от 25 г. до 29 г. и едно продължително безработно лице. Чрез посредничеството на ДБТ от региона са устроените на работа 12 души, а един човек е включен в заетост по проект по програма „Развитие на човешките ресурси“.
От ДБТ-Кюстендил съобщиха още, че на 2 декември се е състояла церемонията „Работодател на годината 2025“, на която кюстендилското предприятие „Валена“ ЕООД е отличено в категория „Партньор в средния бизнес“, а директорът на ДБТ-Кюстендил Любослава Христова-Даскалова е отличена за „Служител на годината“ за изключителните ѝ постижения, отдаденост и принос в дейността на дирекцията.
Министерството на труда и социалната политика (МТСП) обяви мярката „Избирам България“, насочена към завръщащите се от чужбина българи, както и към желаещите да се преместят в населено място с до 50 000 жители. „Избирам България“ е финансирана от Програма „Развитие на човешките ресурси“ (ПРЧР) към МТСП и се реализира в два компонента.
По първия, който цели да привлече български граждани, които желаят да се завърнат в родината, могат да кандидатстват хора, които или са живели в чужбина през 12 от последните 18 месеца, или са новозавършили образованието си зад граница, обясни за БТА в края на юли заместник-министърът на труда и социалната политика Наталия Ефремова. Целта на втория компонент на мярката „Избирам България“ е да насърчи хора, които в момента живеят в България, да започнат работа в друго населено място с под 50 000 жители.