Благодарение на новите апарати ще се облекчи работата на персонала на лечебното заведение и ще се повиши качеството на обслужване на пациентите, посочи тя.
Успешното изпълнение на проекта е важна крачка към модернизирането на лечебното заведение и силно послание към обществото, че в болницата се случва нещо значимо и полезно, отбеляза координаторът на проекта Мария Гергова. Тя добави, че проектът "Осигуряване на достъпна и приобщаваща среда за лица с увреждания в МБАЛ "Света Петка“ АД гр. Видин, чрез адаптиране на инфраструктура и работни места“ е част от дългосрочната политика за модернизация, социална отговорност и създаване на условия за равнопоставеност, както и активно включване на хората с увреждания в трудовия процес. Това е инвестиция не просто в техника, но и в човешки потенциал, равнопоставеност, в сигурност и професионално развитие на хората, полагащи грижа за пациентите, отбеляза Гергова.
В рамките на проекта са адаптирани 13 работни места в различни отделения. Промяната обхвана спешното отделение, педиатрията, неврологията, отделението по ушни, носни и гърлени болести (УНГ), хирургично-ортопедичното отделение, пневмологията и фтизиатрията. Закупена е модерна, надграждаща и улесняваща медицинска апаратура, която намалява физическото натоварване на персонала и ускорява диагностичните и лечебните процеси, добави Гергова. Тя уточни, че сред новото оборудване са транспортьори за пациенти с ограничена подвижност, пациентен лифт, устройства за визуална навигация, скрининг аудиометър, спирометър, портативна бормашина, подпомагаща ортопедичните интервенции, хидравличен стол за УНГ отделението, улесняващ позиционирането на пациенти, RollBoard система за безопасен трансфер, два електрохирургични апарата, три инфузионни помпи за прецизно дозиране на медикаменти, както и четири професионални почистващи машини за поддържане на висок хигиенен стандарт. Закупени са още ергономични столове и инструментални маси, които подобряват организацията на работното място.
Всяко от тези съоръжения носи конкретна полза – по-леко всекидневие за служителите, по-безопасна среда, по-високо качество на диагностиката и лечението, както и осезаемо подобрение в работните условия на хората с увреждания, подчерта координаторът по проекта Мария Гергова.